人才招聘
人才培训及教育资助计划
中国工商银行(澳门)股份有限公司 (简称“工银澳门”) 一向重视人力资源发展及人才培训，致力提高员工的专业知识及服务质素，透过迎新培训计划，入职员工可以更深了解各部门的业务性质及运作，让新员工尽快投入工作，为客户提供专业及高质素服务。
为配合多元化的业务发展，员工需接受不同种类的内部培训课程，以考取专业资格；本行同时提供「员工教育资助计划」，以鼓励员工不断自我增值及增加知识。
中国工商银行(澳门)股份有限公司，作为中国工商银行股份有限公司集团成员，为配合业务发展需要，本行需招聘人材加入，欢迎有志于银行业发展的英材应征本行职位。
人才招聘
为配合业务发展需要，本行以下部门需招聘专业人才加入。欢迎具相关银行知识、管理经验、开拓能力的人才应征以下职位：
1) 主任 / 助理经理 (特殊资产经营中心)–信贷管理部
2) 高级文员 / 主任–工银(澳门)投资股份有限公司
3) 高级文员 / 主任–信用审批部
4) 客服经理–分行网点
获取录者可享有本公司优厚的薪酬待遇及完善的员工福利。
有意者可透过以下途径申请有兴趣之职位：
# 请将“个人履历”附内容包括：要求待遇、近照及联络电话等数据电邮到 hrdept@mc.icbc.com.cn
（因邮件容量有限，请只附个人履历便可，其他个人资料将于合适约见时才递交）
<<应征者提供的个人资料只作招聘用途，所有数据将绝对保密>>
1) 主任 / 助理经理 (特殊资产经营中心)–信贷管理部
§ 本科或以上学历，主修财务、法律或相关学历
§ 3年或以上银行信贷管理业务条线优先
§ 具银行信贷业务、风险管理经验
§ 较强中英文书写能力
§ 广东话和普通话沟通能力良好
2) 高级文员 / 主任–工银(澳门)投资股份有限公司
§ 本科或以上学历，主修工商管理、金融或相关学历
§ 2年或以上银行业务相关工作经验
§ 具CFA、FRM、ACCA、CPA或其他相关专业资格者优先
§ 具综合管理知识、行政管理技巧及抗压能力
§ 具较强中英文书写能力
3) 高级文员 / 主任–信用审批部
§ 本科或以上学历，主修财务金融或相关学历
§ 1年或以上银行公司信贷业务条线优先
§ 具银行信贷分析、贷款审批经验
§ 熟悉个人信贷、企业融资、银团贷款业务
§ 具较强中英文书写能力
4) 客服经理–分行网点
§ 本科或以上学历，主修工商管理或相关学历
§ 1年或以上零售银行业务经验者优先
§ 具银行柜员或客户服务工作经验者优先
§ 具良好客户关系网络
§ 广东话、英语和普通话沟通能力良好