南方基金从管理层自上而下都一直十分重视FOF的发展，南方基金总裁杨小松就表示，公募FOF将为公募基金的发展带来新的机遇，打开新的空间。FOF将实现底层资产投资与大类资产配置的专业化分工，更加专注于大类资产配置，为解决投资者的痛点，弥补行业价值链的缺失，提供了新的工具。

　　中国证券报：据了解，南方基金一直在为FOF时刻充分准备着，具体都有哪些措施？

　　鱼晋华：对于公募FOF，南方基金一直是高度重视。对FOF业务的开展也时刻保持聚焦状态，我们于2016年下半年成立了宏观研究与资产配置部，负责大类资产配置策略、资产投资模型和资产投资组合的研究，并进行资产配置类产品的投资管理工作，并且配备了专门人员独立从事F0F投资工作。目前，我们已有FOF专户在运作。

　　此外，作为业内FOF业务领域的先行者，南方基金还与Morningstar晨星中国达成深度合作，借助后者在基金研究、资讯服务、资产配置等方面积淀的丰富经验和优势为南方基金FOF组合提供高效的投资管理支持，力求高起点打造科学系统规范的FOF投资平台。

　　值得一提的是，南方全天候策略混合型基金中基金也是首批公募FOF中唯一由工商银行托管的FOF。截至2017年6月末，工行个人金融资产总额达12.67万亿元，连续多年保持全行业第一，2016年工行基金销售规模4889.18亿元，居四大国有商业银行首位。顺应时代所赋予的机遇，借助公募FOF的契机，工商银行希望通过和南方基金合作的FOF产品，为客户带来更加专业的资产配置解决方案，开创中国FOF的新纪元。

　　中国证券报：在行业中，FOF的竞争点在哪里？南方基金的FOF优势如何体现？

　　鱼晋华：我们始终坚持，FOF的灵魂在于资产配置。而如何做好资产配置，则需要把握在经济周期的不同阶段，各类资产的不同风险收益特征。

　　而且，要有宏观和大类资产的研究框架和体系，自上而下、自下而上的打通整个投研平台，包括国内、国外市场在内的投资逻辑和链条。所以FOF投资需要依托整个投研平台的实力，比拼的也是整个投研平台的综合实力。

　　南方基金整体投研实力在业内较为突出，尤其是在保本、避险、年金这些追求绝对收益的投资领域，有着丰富的投资管理经验和良好的业绩记录。

　　我们在2003年就成立了业内第一只保本基金，南方基金还是业内第一批获得企业年金管理人资格的基金公司。我相信，公司在绝对收益领域多年积累下来的投资能力和管理经验，也会以转化为我们在FOF产品管理方面的实力。

　　与此同时，南方基金全力打造的FOF团队各成员投研经验丰富且能有效互补。团队中部分成员有着丰富的各大类资产研究和配置经验，部分成员有多年的境内外基金研究和基金组合构建的实战经验，还有部分成员有较强的量化投资和策略开发的背景。

　　整个团队对于FOF投资中自上而下的大类资产配置研究，自下而上的底层基金优选，以及将优选基金进行组合构建、实施配置策略能分而治之，又能有机结合。

　　南方基金作为“老十家”基金公司，资产规模名列前茅，产品线齐全，基金数量多，资深和绩优的基金经理多，从而为我们的FOF业务发展也提供了充足的“原料”。

　　中国证券报：南方基金的FOF优中选优的方式主要是什么？对于基金经理如何甄选与评价？

　　鱼晋华：我们主要从定量和定性两个角度进行基金评价。定量方面我们主要会考察业绩表现、风险、风险调整后收益以及过往投资组合情况等。定性考察主要包括公司、投研团队和基金经理三个层面。好的管理人首先是从投资者利益出发的，他们注重对风险和收益的把控，并不会一味地为了追求短期高额回报而不惜铤而走险，也不会为了盲目扩大规模而牺牲投资收益。其次，优质的基金管理人有较为清晰的投资管理流程，注重投资收益的稳定性和持续性。

　　此外，我们也发现，好的基金经理具有较强的自律、自信和自我反省的性格特点，并且有较强的好奇心和持续学习的动力，他们也较为清楚地知道自己的能力边界，在实际投资中避开自己不擅长的领域，从而提高投资效率。

　　虽然基金经理是基金的灵魂人物，但人无完人，都会存在短板，因此公司管理结构、投研团队实力、公司文化以及基金经理与投研团队的配合情况也成为管理人筛选中的重要一环。