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为什么他们赚得比你多
 

  银行、证券、房地产、能源和电子仍然是目前薪水最高的五大行业,但是,如果将时间的曲线拉至5年甚至10年,你可能会发现,医药、IT、商业和文化产业将带给你更多的回报。

  一年一度的高考已经结束,许多考生将面临自己人生职业的第一次规划。如果以10年作为个人职业规划的一个短周期,那么,理财周报的下列报道可以给你提供一定的指引。

  据上海荣正投资咨询公司最新的《中国企业家价值报告》披露,去年,年薪最高的上市公司高管是中信证券的副董事长殷可,他从上市公司处获得了1600.72万元的薪水。而排名第二的是万科A的董事会主席王石,他的年薪是1504万元。紧接其后的是中国平安的职工监事丁新民,他的年薪是992.28万,而深发展A的执行董事理查德.杰克逊也获得了869万元的高薪。

  从这个排列顺序,你不难发现,金融和房地产是目前获利最丰厚的行业,因此,它也可以给予从业人员较高的薪水。进入这些行业,对年轻人来说,不啻于高回报和稳定。

  但是,如果你的职业规划是从发展潜力考虑,则建议你选择目前尚不被看好的医疗、商业和IT业。因为在这些行业中,虽然竞争激烈、工作也并不稳定,职业经理人的股权激励机制却是最可观的。

  事实上,据统计,去年以总经理为代表的职业经理人手持股权最多的竟然是一家叫永辉超市的上市公司,其总经理张轩宁持有的股份时值34.4亿元。而位列第20名的大洋电机的总经理徐海明持股价值也高达7.18亿元。前20名总经理的人均持股市值都超过10亿元。

  从某种角度分析,也许正是这些行业缺乏资源的有效流动,求才若渴,才会给予职业经理人更多的回报和发展空间。

  注:本信息仅代表专家个人观点仅供参考,据此投资风险自负。

(摘自理财周报 2012-07-05)
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